访惠聚工作培训心得（优秀17篇）

培训心得的写作可以让自己更全面地认识和理解培训内容，对于深入学习有着积极的推动作用。以下是一些成功人士的培训心得，他们通过总结和概括，让自己不断进步和成长。

培训工作心得

工作培训心得

一声声发自内心的呼喊响彻整个会场，很多老师、学生和家长都忍不住流出了眼泪。一幕幕感人的画面让人的心情久久不能平静。报告会期间整个会场自始至终弥漫着感动的氛围，一直流淌着温暖的热泪，一直飘扬着“爱”的声音。会后除了学校安排的家长写体会外，我还布置学生每人一份体会写在日记本上，让这次活动在学生心中留下深刻的记忆，并督促她们把感受付诸在自己的行动中。本次的活动加强家校沟通，增进教师、学生、家长之间的接触和了解，融合彼此情感，也为让学生从小热爱祖国、热爱生活、学会感恩，使我班师生、家长上了一堂生动的感恩励志教育课。

在草长莺飞，百花飘香的季节，鲁沙尔大源学校，伴随着浓浓的春意正开展着一场撼动人心的德育教育活动——感恩励志教育。现已取得了超出预料的效果。我们现将我校的感恩励志活动情况总结如下：

长期以来，鲁沙尔大源学校一直秉承着“育人以德为先”的办学宗旨，培育了数百名优秀学子。但是，在当今新的社会条件下却遇到了新的问题：开设的思想道德之类的课程有些学生不爱听，每年开展的“学雷锋做好事”之类的活动也收效不大。而现实却是学生中存在着很多令人忧心的问题，诸如一些学生政治信仰迷茫：信息归属虚无，理想概念模糊，学习动力不足；一些学生任性、傲慢、冷漠、自私；一些学生不明荣辱，以自我为中心，看问题偏激；一些学生心境浮躁，学习不努力，做事不认真等等。

如何解决这些问题，怎样承担起“教书育人”的责任，摆在了校领导班子的面前。经过多次认真讨论，在县教育局及中心学校的关心指导下，我们做出了一个重要决定：在全校一千余名师生中开展感恩励志教育。

我们所以做出这样一个决定，首先它符合报告中所提出的“对青少年加强和改进思想政治工作注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系”的精神。第二，感恩之心即是中华民族的优秀文化传统，又是为人之本、立身之德，是当前开展德育教育的重要切入点，是加强思想道德建设的重要途径。其三，它符合我校学生思想实际，是所谓“对症下药”，势在必行。

今年春季开学伊始，主持学校德育工作的李添全校长主任便在全校教职工大会上提出“本学期要开展感恩励志教育，使师生懂得感恩，学会感恩，并能自信自立，励志成才。”还决定将20xx年3月和4月定为德育教育集中活动月”。于是，以“感恩励志教育”为主题的一系列活动在全校师生中轰轰烈烈开展起来。

4月12日，校团委向全校师生发出了“学会感恩，励志成才”倡议书。受到了全校师生的热烈响应。

随之各个班级相继召开“感恩励志教育主题”班会。一场场感人心扉的主题班会，一个个催人泪下的感恩故事在师生们的心底回响、激荡。于是感恩励志的文章、诗歌、书画如雪片般飞来。据初步统计，在近两周的时间里，全校举办了10余场感恩励志教育主题班会；收集到有关感恩励志的诗文30余篇，各类墙报、板报如雨后春笋般涌出。班会的形式也多种多样，如交流学习心得体会，演唱感恩歌曲、举办感恩朗诵会、看感恩电影，制作宣传感恩内容的手抄报等等。大源学校校园春意浓浓，感恩励志教育活动如润心田的春雨，如明媚的阳光洒落在每位学子的心田。

通过这一系列的感恩教育活动，使同学们认识到了：感恩并不那么遥不可及，感恩也并不那么复杂。感恩无处不在，感恩就在你身边。感恩，要从生活中的点点滴滴做起。这正如八一班赵艳清同学所说：“当他人向你投来美好的目光，你要回赠一个亲切的眼神；当得到他人哪怕小小的帮助时，你也要投去一个甜甜的微笑；当受到他人鼓励时，你要说声‘我会努力的’!这就是感恩”。小学部叶玉兰老师深情地说：“心怀感恩天地宽啊!”

访惠聚培训心得2

根据自治区党委、市油田党委深入下基层“访民情、惠民生、聚民意”活动安排和工作部署，从3月4日，我作为一名基层干部在我克拉玛依区天山路街道办事处两沟流管办驻点。下基层一周以来，下基层工作组在天山路街道社会管理综合治理工作中心同志的帮助下，开始熟悉两沟情况，根据工作实际将工作组成员分成二组，一组在大西沟参加工作、一组在西大沟参加工作，并按照网格化防控管理要求，将工作组9名同志细化到每个防控区域、配合街道工作人员和片警工作。

此次下基层活动给我提供了一次了解基层、向基层学习的机会。基层是个大课堂，需要学习的知识很多，需要掌握的政策也很多。经过一周的基层锻炼，使我对社区工作也有了进一步了解。从街道工作人员身上学到了一些东西，也发现一些自身存在的不足。通过几天来的驻点工作，我发现：一是两沟问题，遗留已久。两沟地区是城郊贫民区，属于待拆区域，这里居住条件极差，相当一部分房屋是木板房，漏雨透风;两沟地势低洼，居民区内道路歪歪扭扭、坑坑洼洼;居民用电主要靠偷接，大部门居民用水主要靠从周边商店购买或从周边居民家中接。二是两沟居民贫困人口多，大部分居民是少数民族居民，没有克拉玛依户口，没有稳定工作，从事装修、养殖、餐饮服务员或在二手车交易市场工作，成为了社会不稳定因素。三是两沟精神文明建设匮乏，缺乏群众性文体活动。

由于基层工作待遇较低、工作环境较差，街道工作人员的队伍建设很有困难，工作人员没在街道工作多久，就通过公开招录考试或者参加企业招聘，离开了街道，造成留不住人才的居民。两沟是一个三非治理重点区域，需要及时清查流动人员。3月6日，我们积极配合街道工作人员开展入户走访，认真核对信息，在派出所同志的帮助下，认真核对两沟居民身份信息，进行重新登记录入。

此次下基层活动为我们零距离接触社区干部、困难群众，转变工作作风搭建了平台。在今后的工作中，我要认真履行下基层干部的工作职责，认真学习社区工作方法，积累基层工作经验，在工作中切实转变工作作风，为服务基层群众和两沟维稳工作，贡献自己的微薄之力。

访惠聚培训心得

自治区“访惠聚”驻村工作是抓基层、打基础、发动群众、服务群众、维护稳定的重要举措，自治区多次重大会议都提到了这个话题，今年的自治区两会也不例外。在自治区十二届人大五次会议上，自治区主席雪克来提?扎克尔所作的政府工作报告提出，发挥“访民情惠民生聚民心”等各类驻村工作作用，着力建强基层组织、做好群众工作，抓好落实惠民政策、拓宽致富门路、推进扶贫攻坚、办好实事好事、加强基层干部队伍建设等各项工作。通过驻村工作，使基层政权服务管理水平进一步提升，让各族群众更多享受发展成果，切实感受到党和政府的关怀，形成共同建设社会主义新疆的强大力量!

驻村工作，覆盖全疆各个村(队)社区，自治区各个单位都参与其中。参加自治区两会的人大代表和政协委员纷纷认为，驻村工作对于落实习近平提出的社会稳定和长治久安总目标意义重大，全区上下一定要齐心协力，推进驻村工作深入扎实持久开展。

一、驻村工作取得良好成效。

自治区人大代表、阿克苏地区乌什县委副书记、县长吐尔洪?阿不拉说，自治区“访惠聚”驻村工作给基层注入了一股强大的思想力量、维稳力量、扶贫力量、发展力量，这项工作所取得的良好成效体现在各个方面。以乌什县为例，乌什县是一个经济基础比较薄弱的贫困县，但自治区“访惠聚”驻村工作开展后，乌什县的基层平安建设、基层组织建设、基础设施建设、农牧产业发展、群众幸福指数等方面有了很大变化，各族群众都夸赞“访惠聚”驻村工作开展得好。

吐尔洪?阿不拉说，各级驻村工作队为所驻的村、为身边的群众积极地解决困难和问题。尤其是自治区级驻村工作队结合自身优势，出谋划策，在强基层强基础、争取人心上发挥的作用特别大。总之，驻村工作让乌什县最基层的农村，呈现出党群干群关系更加密切、群众感恩意识不断增强、村容村貌不断改善、民族团结不断促进等良好局面。

“去年，我们从于田县斯也克乡转移了500名农村富余劳动力到企业就业，他们月均收入在3500元左右，住宿、吃饭都是企业免费提供，还有专车免费接送上下班。现在，斯也克乡农民走出家门就业的愿望很强烈。”自治区人大代表、新疆中泰(集团)有限责任公司党委书记、董事长王洪欣说。

二、驻村工作坚持久久为功。

自治区政协委员、自治区文联杂技家协会副主席热娜?玉素甫即将参加20___年“访惠聚”驻村工作，会议期间，她对此话题非常关注。她说，做好新疆基层工作的重要性不言而喻，“访惠聚”驻村工作直接关系到社会稳定和长治久安，是一项打基础、管长远的事业，的确应该坚持不懈地开展好，久久为功，将党的群众工作优良传统发扬光大，坚决筑牢群众基础。

这些年，热娜?玉素甫经常下基层演出，深深感受到基层文化生活还不够丰富。“访惠聚”驻村工作队干部应该主动担当起中华文化传播使者的角色，多传递现代优秀文化。她说，在基层开展“访惠聚”驻村工作，应该特别注意方式方法，要真心融入群众，和群众打成一片，这是一项艰苦细致的工作，但持之以恒地做好了，村里的面貌就会大不一样。她还建议，开展“访惠聚”驻村工作，聚民心是最终目的，应当发挥基层文化馆、文化站的阵地作用，鼓励更多的驻村干部在节庆和聚会时，把现代文化理念融入各种活动中，以此引领广大群众思想观念转变。

自治区政协委员、疏勒县人民医院医务部主任古丽巴哈尔?玉麦尔当了15年政协委员，写出80余份提案，对于“访惠聚”驻村工作，她有一肚子话要说。她认为，基层党组织是党在基层的“神经末梢”，是党执政大厦的根基。发挥好这一“神经末梢”的功能，才能把基层党员干部作风塑造好、把基层党组织和党员干部作用发挥好，才能把基层基础建设好。因此，“访惠聚”驻村工作应在夯实基层基础方面，下大力气，花费大功夫。同时每个工作队干部还应按照自治区党委的决策部署，继续在驻村工作中抓紧抓实抓到位、落细落小落具体，确保取得实效、推动这项工作不断深化。

三、驻村工作需要共同推进。

自治区人大代表、塔城地区托里县库甫乡库甫村党支部书记、村委会主任赛里克?阿日恩说：“深入扎实持久地开展‘访惠聚’驻村工作，是坚定坚决贯彻落实习近平关于新疆工作总目标要求的生动体现。在一批又一批‘访惠聚’驻村工作队干部的带领下，我们的干劲更足了，实现总目标的决心更大了，这项活动将为新疆今后的发展带来不可估量的作用。”

今年2月，新一批“访惠聚”驻村工作队将接过上一届队员的接力棒，继续深入开展驻村工作。作为一名村干部，他表示，自己将发挥双语优势和基层工作经验，与驻村干部齐心协力，进一步引导贫困群众转变观念，让他们破除“等靠要”思想，全力以赴帮助贫困户早日甩掉贫困帽子。

吐尔洪?阿不拉表示，“访惠聚”驻村工作对基层各方面工作都起着不断提高、促进和补充的作用，基层政府应该帮助各级“访惠聚”驻村工作队开展好工作。20___年是乌什县脱贫摘帽的关键之年，我们将围绕总目标，共同推进“访惠聚”驻村工作深入扎实持久开展，脱贫摘帽的目标一定会实现。

访惠聚培训心得体会

自治区“访惠聚”驻村工作是抓基层、打基础、发动群众、服务群众、维护稳定的重要举措，自治区多次重大会议都提到了这个话题，今年的自治区两会也不例外。在自治区十二届人大五次会议上，自治区主席雪克来提·扎克尔所作的政府工作报告提出，发挥“访民情惠民生聚民心”等各类驻村工作作用，着力建强基层组织、做好群众工作，抓好落实惠民政策、拓宽致富门路、推进扶贫攻坚、办好实事好事、加强基层干部队伍建设等各项工作。通过驻村工作，使基层政权服务管理水平进一步提升，让各族群众更多享受发展成果，切实感受到党和政府的关怀，形成共同建设社会主义新疆的强大力量!

驻村工作，覆盖全疆各个村(队)社区，自治区各个单位都参与其中。参加自治区两会的人大代表和政协委员纷纷认为，驻村工作对于落实提出的社会稳定和长治久安总目标意义重大，全区上下一定要齐心协力，推进驻村工作深入扎实持久开展。

驻村工作取得良好成效。

自治区人大代表、阿克苏地区乌什县委副书记、县长吐尔洪·阿不拉说，自治区“访惠聚”驻村工作给基层注入了一股强大的思想力量、维稳力量、扶贫力量、发展力量，这项工作所取得的良好成效体现在各个方面。以乌什县为例，乌什县是一个经济基础比较薄弱的贫困县，但自治区“访惠聚”驻村工作开展后，乌什县的基层平安建设、基层组织建设、基础设施建设、农牧产业发展、群众幸福指数等方面有了很大变化，各族群众都夸赞“访惠聚”驻村工作开展得好。

吐尔洪·阿不拉说，各级驻村工作队为所驻的村、为身边的群众积极地解决困难和问题。尤其是自治区级驻村工作队结合自身优势，出谋划策，在强基层强基础、争取人心上发挥的作用特别大。总之，驻村工作让乌什县最基层的农村，呈现出党群干群关系更加密切、群众感恩意识不断增强、村容村貌不断改善、民族团结不断促进等良好局面。

“去年，我们从于田县斯也克乡转移了500名农村富余劳动力到企业就业，他们月均收入在3500元左右，住宿、吃饭都是企业免费提供，还有专车免费接送上下班。现在，斯也克乡农民走出家门就业的愿望很强烈。”自治区人大代表、新疆中泰(集团)有限责任公司党委书记、董事长王洪欣说。

驻村工作坚持久久为功。

自治区政协委员、自治区文联杂技家协会副主席热娜·玉素甫即将参加2017年“访惠聚”驻村工作，会议期间，她对此话题非常关注。她说，做好新疆基层工作的重要性不言而喻，“访惠聚”驻村工作直接关系到社会稳定和长治久安，是一项打基础、管长远的事业，的确应该坚持不懈地开展好，久久为功，将党的群众工作优良传统发扬光大，坚决筑牢群众基础。

这些年，热娜·玉素甫经常下基层演出，深深感受到基层文化生活还不够丰富。“访惠聚”驻村工作队干部应该主动担当起中华文化传播使者的角色，多传递现代优秀文化。她说，在基层开展“访惠聚”驻村工作，应该特别注意方式方法，要真心融入群众，和群众打成一片，这是一项艰苦细致的工作，但持之以恒地做好了，村里的面貌就会大不一样。她还建议，开展“访惠聚”驻村工作，聚民心是最终目的，应当发挥基层文化馆、文化站的阵地作用，鼓励更多的驻村干部在节庆和聚会时，把现代文化理念融入各种活动中，以此引领广大群众思想观念转变。

自治区政协委员、疏勒县人民医院医务部主任古丽巴哈尔·玉麦尔当了政协委员，写出80余份提案，对于“访惠聚”驻村工作，她有一肚子话要说。她认为，基层党组织是党在基层的“神经末梢”，是党执政大厦的根基。发挥好这一“神经末梢”的功能，才能把基层党员干部作风塑造好、把基层党组织和党员干部作用发挥好，才能把基层基础建设好。因此，“访惠聚”驻村工作应在夯实基层基础方面，下大力气，花费大功夫。同时每个工作队干部还应按照自治区党委的决策部署，继续在驻村工作中抓紧抓实抓到位、落细落小落具体，确保取得实效、推动这项工作不断深化。

驻村工作需要共同推进。

自治区人大代表、塔城地区托里县库甫乡库甫村党支部书记、村委会主任赛里克·阿日恩说：“深入扎实持久地开展‘访惠聚’驻村工作，是坚定坚决贯彻落实关于新疆工作总目标要求的生动体现。在一批又一批‘访惠聚’驻村工作队干部的带领下，我们的干劲更足了，实现总目标的决心更大了，这项活动将为新疆今后的发展带来不可估量的作用。”

今年2月，新一批“访惠聚”驻村工作队将接过上一届队员的接力棒，继续深入开展驻村工作。作为一名村干部，他表示，自己将发挥双语优势和基层工作经验，与驻村干部齐心协力，进一步引导贫困群众转变观念，让他们破除“等靠要”思想，全力以赴帮助贫困户早日甩掉贫困帽子。

吐尔洪·阿不拉表示，“访惠聚”驻村工作对基层各方面工作都起着不断提高、促进和补充的作用，基层政府应该帮助各级“访惠聚”驻村工作队开展好工作。2017年是乌什县脱贫摘帽的关键之年，我们将围绕总目标，共同推进“访惠聚”驻村工作深入扎实持久开展，脱贫摘帽的目标一定会实现。

访惠聚培训心得2

根据地委组织部关于《地区开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动实施方案》的安排部署，由地区国投公司、地区国土资源局、哈密市城管队组三个单位派出人员组成“访汇聚”工作组，派驻惠康园社区开展为民服务活动。现将近今年的工作情况总结报告如下：

一、基本情况。

惠康园社区20___年4月成立，位于环城路以西、人民西路以南、七一路以东、西郊路以北，辖区面积1。5平方公里，居住着汉、维、回、蒙等四个民族，现有居民2415户7032人，流动人口257户，634人，低保户73户142人，楼栋党小组5个，商业网点102个，社区现有党员15人。少数民族占辖区居民60%以上。

今年惠康园社区的13名“访惠聚”工作组成员都是响应新疆二十万干部下基层的号召，主动请缨，成为第一批派驻惠康园社区的工作组，其中：地区国投公司派驻5名工作组成员;地区国土资源局派驻1名工作组成员;哈密市城管队派驻7名工作组成员。

“访惠聚”工作组自3月5日进驻社区以来，严格按照“十不准’的工作纪律和六项任务的要求，坚持在社区党支部的领导下开展工作。下派前集中在市委组织部参加为期一周理论学习，下派后将惠康园社区当作自家的家，把社区干部和居民当做自己的亲人，时刻把社区服务工作放在心上，热爱社区，热爱社区居民。向社区干部学习服务基层的工作经验和方法，日常工作中主动向社区领导请示汇报，相互交流基层工作经验和方法。走访入户深入社区居民了解民情民意，以凝聚民心为切入点，办实事、解难事为重要抓手，创造性地开展了民族团结、宗教和谐及维护社会稳定等各项工作。

二、主要工作。

(一)健全组织、周密部署、加强学习。

一是成立了临时党支部、制定了实施方案和各项规章制度。根据《地区开展各级干部深入基层“访民情惠民生聚民心”活动实施方案》的要求，工作组成立了临时党支部，建立健全了支部机构，配备了支部书记、组织委员和宣传委员，开展了组织生活。成立了以社区党支部书记阿依尼沙吾斯曼为组长的惠活动工作领导小组，根据六项任务规定，工作组还建立了工作、学习、例会、考勤、纪律、档案管理等6项工作制度制度。并将监督岗、“十不准”工作纪律、“访惠聚”工作制度宣传牌和群众意见箱上墙公示，接受群众监督。制定了实施方案、双向承诺及三年规划。

二是抓好学习教育、注重教育成果。驻惠康园社区“访惠聚”工作组按照上级部门的要求，积极参加社区统一组织的'群众路线教育实践活动，深入学习领会习近平同志的系列重要讲话及《论群众路线重要论述摘编》等，以及自治区，地、市等领导同志的讲话精神，观看《焦裕禄》、《杨善洲》等8部先进事迹影片。采用集中授课和个人自学相结合，做笔记，写心得体会积极组织讨论。自七月份开始，组织“访惠聚”工作组人员参加每周三晚上的夜校培训学习，及时了解国内的大事，深入解读中央第二次新疆工作座谈会精神。参加西河区办事处组织的为期四天的“访惠聚”工作组集中培训，按照”四必谈“的要求开展谈心活动20余人次，做到化解矛盾，消除隔阂。按照”照镜子、正衣冠、治治病”的要求，对照“访惠聚”工作的六项任务，通过群众提、自己找、上级点、集体议等方式，从政治上不够强等“四风”方面努力查找存在问题的根源和不足。深入开展批评与自我批评，正真做到“红红脸，排排毒、出出汗。”努力争做政治强、能力强、作风强、心力强的四强干部。近几个月来共向地委组织部、地区国投公司、西河区办事处报送简报42期，半月报表5份，半月工作总结5份，半月为社区居民办实事的说明5份，月份报表5份，月份工作总结10份，月份为群众办实事的说明5份，季度总结2份，半年工作1份。

三是走访入户了解民情民意。“访惠聚”工作是群众路线教育工作的一个重要载体，惠康园社区工作组在走访入户过程中，始终以群众无小事作为衡量工作的标准。在深入社区居民时，坚持入乡随俗进行走访入户，进入少数民族家庭都按照习俗进屋脱鞋，盘腿而坐，同时采用街头巷尾、房前屋后、小广场、马路边、活动场所、恳谈会等多种方式进行走访，注重摸实情，与居民一起唠家常、交朋友，听居民的真话、实话，甚至是牢骚话。认真填写入户登记薄、民情日记、信访接待登记薄，建立了入户明细表，专人负责对入户数据的核对统计工作。广泛征求群众意见建议103条，归纳梳理18条。“访惠聚”工作组成员中的3名党员与3户辖区居民家庭进行了结对子，交朋友，认亲戚活动，相互赠送了纪念品和亲情联系卡，经常用电话和微信互动保持联系，尤其是“访惠聚”工作组城管队员艾力坎木艾尼瓦与汉族退休干部张秀琴结对后两人亲入姐弟，今年7月姐姐张秀琴邀请弟弟艾力坎木艾尼瓦及同事到他们家的杏树园子做客，在社区组织的迎中秋共团圆茶话会上姐弟两还进行吹蜡烛比赛。

访惠聚七项工作心得体会

访惠聚七项工作是近年来中国政府通过农村社会管理和服务改革推行的一项重要工作，旨在加强对农村地区的基层工作援助、促进社会经济发展和提高农民收入水平。在过去的几年中，全国各地陆续开展访惠聚工作，这些工作在实际操作中有很多难点和需要改进之处不少工作人员为此付出了很多努力和心血。本文将结合自己的实践经验，从七项工作中摘取几个点，探讨如何更好地开展访惠聚工作。

第二段：加强农村基层管理，帮助基层治理。

访惠聚的第一项工作是加强农村基层管理。在实施过程中，我们注意到，农村的基层管理存在很多问题。比如，农村基层治理主体不够健全，群众自治缺乏发展，社区治理体系欠缺等等。因此，我们开展了一系列的工作，包括组织村级干部开会，进行培训和交流，加强村级自治组织和居民委员会在治理中的作用，制定完善的制度和政策，引导广大群众参与农村基层管理。这些措施得到了农民的积极响应和支持，确实改善了农村管理的现状。

第三段：促进农村经济发展，振兴农村。

访惠聚的第二项工作是促进农村经济发展。农村地区的经济建设和农民的收入增长非常重要，因此，我们采取了一系列措施提高产业发展水平，增加农民收入。比如，发展精准扶贫产业，组织培训，帮助农村团供销社等农村组织加强批发、零售和流通能力，采取“养猪扶贫”、“种植薯类”等多元化扶贫方式，帮助农村居民通过发展农业劳动力和农村企业发展增加收入。通过这些努力，我们成功地帮助农村建立了一个更加稳健的经济发展平台，同时也帮助了越来越多的农民摆脱贫困，过上了更加美好的生活。

第四段：深化文化教育和传统文化保护。

访惠聚的第三项工作是深化文化教育和传统文化保护。农村文化水平和文化保护工作都亟待加强，因此我们采取了一些措施来促进文化教育和传统文化保护。我们开展村文化活动，促进村文化建设，制定文化传承工作方案，加强对文化遗产的保护和传承，开展农村文化体育活动，支持村级图书馆、文化站建设等等。通过这些措施，农村地区的文化、教育建设得到了快速的发展和提高，不仅拓宽了村民的文化视野，也提升了他们的活力和自信心。

第五段：加强公共卫生保障，提高农民生活质量。

访惠聚的第四项工作是加强公共卫生保障，提高农民生活质量。在当前疫情严峻的形势下，农村地区发生的突发公共卫生事件，成为农村发展的一个重要因素。因此，我们不断加强卫生保障体系，加强农村基层医疗卫生人员的培训和成长，开展卫生防疫宣传教育，规范卫生生产环境，加强社会卫生服务能力等等。通过这些努力，我们大大提升了农村地区的公共卫生水平，提高了村民的健康水平，也有力地促进了农村发展。

第六段：总结。

总结起来，访惠聚七项工作是在推进农村全面发展的过程中，实施的一项重要政策。这七项工作中，包括基层管理、经济发展、文化传承、卫生保障的四个主题，辅以疾病防控、教育卫生、维护社会稳定三个内容领域，涵盖了农村地区社会管理和服务的方方面面。我们在这个过程中，需要更多地开展创新和实践，完善工作机制，提高工作效率，使农民更好地理解和接受我们的援助，让农村地区社会管理和服务的质量得到更大的提高。

第七段：展望。

最后，我们要认识到访惠聚工作中存在的问题和挑战，继续做好访惠聚七个领域的工作，注重每个方向乃至每个工作任务的细节落实和完善，突出问题导向，用精准的方法和有效的手段推动解决困难和矛盾，关注农村居民的生产和生活，探索和实践新的解决方案，在推动农村社会和谐发展方面，发挥更加积极的作用。这样，我们才能在不断的实践中，创新和拓展农村地区社会管理和服务的新模式，让农村地区更具活力，更加美好。

访惠聚工作的心得体会

2014年3月，新疆的气候并没有像内地的春天那样温暖，树枝还没有发芽，春风还很凛冽，似乎新疆的冬季还没有结束。但是在新疆公务员的队伍中，每一位干部的内心深处，都翻涌着一股热潮，都在为一个决策而忙碌。从一开始的下达通知，大家的议论纷纷，积极踊跃的报名，到最后名单确定的那一刻，我深知我将和我的同事们带着自治区"访民情惠民生聚民心"的责任和使命踏上南下的列车，去到我从没有去过的南疆喀什，内心滋味万千。近一年的驻村工作和生活，丰富了我的心路历程，内心也有了很多变化。我也十分愿意分享我的体会与感想。

一、接纳与了解。

3月5日一早，我们的列车就到了喀什疏勒县，这个对于我完全陌生的地方。在去往英阿瓦提乡比纳木村的途中，我一直在向窗外张望，没有高楼大厦，没有灯火辉煌，满地黄土和未发芽的枯树，想着我即将要在这里工作生活一年，我又想起了临别家人前的不舍和不到两岁的孩子，心中难免不是滋味。其实对于我来说，下村前最大的心里障碍，就是想家和担心安全。但是现在，这种顾虑已经完全消除了，我想这归功于四个字：接纳与了解。

接纳就是我必须告诉自己：我是一名共产党员，我是一名年轻的机关干部，我从大学校园直接进入机关，没有任何基层工作经验，我需要这样一个机会锻炼自己，提高自己。我也必须要从一名共产党员和公务员的职责出发，担当起这个责任，接受这个挑战，完成组织交给的任务，对得起自己的这份工作。有了这些对自己的告诫，家和孩子就放在了第二位，即使泪水和思念如何的翻涌，我也欣然接纳了这一切。

了解就是通过这一年的住村工作，我了解到了南疆的农村生活，也了解了南疆的农民。南疆的农村条件艰苦，很多农民家中还喝不上自来水，农田因为缺水得不到有效的灌溉，电压经常不稳，导致农民生活不便，经济收入的渠道甚少，农民增收不显著。这些都是南疆的现实情况。另一方面，我了解到南疆农民的淳朴、善良和热情。虽然语言不通，交流起来存在一定困难，但是他们内心的纯真和善良深深打动了我。有一次在乡村道路上行走，我和同伴搭了一家维吾尔族的毛驴车，他们并不介意，而是很热情的招呼我们上车，我用刚学会的几句维语向他们问好，剩下的时间就是对望着笑，但是这笑容深深的印在了我的脑海中，那种笑是真挚的，发自内心的。还有一次，村委会的院子停水，我们需要去村委会马路斜对面的大渠里提水，我和同事提着桶子刚打好水，一个农民恰巧路过，看到我们提着水准备回去，他连忙下车，提过我们手中的水，放在电动车上，慢慢的将车子推到村委会。他其实就是一个普通的路人，完全可以不帮助我们，但是他却主动帮忙，这让我的内心多了一份了解与感动。这两个小故事虽很普通，但类似这样的事情还很多，村民帮助我们修电灯，修排水沟，送来自己家种的杏子和西瓜。一件一件的小事凝聚起心中的感动，架起心与心沟通的桥梁。因为只有了解，才能理解，只有理解，才能信任，只有信任，才是一家人。

二、用心去感受，用情去工作。

有了接纳与了解，我想我可以完全敞开心扉的投入到"三民"活动中。"三民"活动通俗的说就是让广大干部深入基层一线，听取群众的呼声，了解百姓的诉求，解决群众的困难，密切党群干群关系，进一步的树立党员干部亲民为民的良好形象，有力的推动基层的建设，让群众们过上好日子，让他们能够看到感受到变化，享受上实惠。

住村后我们才真正感受到城市与农村经济发展的差距和生活环境的截然不同，为尽快融入住村工作，融入基层生活，我和大家一样克服交通、饮食、住宿等方面问题，在工作生活上迅速进入角色。积极配合村两委会召开会议，主动与村里的老党员、困难户进行沟通交流，了解村里的农牧业发展情况等。在最初的三个月，我们工作组几乎每个工作日都在走访入户，知民情、摸实情，与农民朋友唠家常、交朋友，听他们的真话、实话，甚至是牢骚话和不满情绪。有问题和困难当场记录，争取协调有关方面予以解决，我相信只有实实在在为村民办实事，解难题，全心全意帮助他们，才能取得村民的信任。

不知足不觉中，我在基层生活工作已经10个月了，在十分珍惜这次基层工作机会的同时，也总结了"四个感受".

一是感受到这里的民风纯朴。在入走访中，我深深感觉到这里的民风纯朴，热情、善良、朴实，对党和政府怀有感恩之心，对工作组寄予希望。不少群众主动找工作组交流思想、反映情况。在入户走访中，来到一户三老人员家时，工作组的同志们与大爷围坐在炕头，询问他的身体和生活情况，唠家常。这位70多岁维吾尔族大爷深情的说着他对共产党的感恩之情，诉说着此生最大的愿望是去北京看毛主席，虽然语言不通，但我能感受到他那颗善良而感恩的心。有时在村委会，会遇见来办事的村民，只要相互看到彼此，我都会与他们微笑，问候一句"亚克西木",他们也热情的与我回应。还有很多老乡邀请我们到家中坐客，拿出家里最好的东西招待我们。虽然民族不同，语言不通，但这些点点滴滴让我们切身感受到了广大群众的善良、淳朴和热情。我有信心和这样的百姓一起，交朋友结对子，共同做好村里的各项工作。

二是感受到肩负的责任重大。党中央和自治区党委非常关心农村建设，尤其是中央新疆工作座谈会召开后，出台了一系列支农惠农政策，农村村容村貌发生了很大的变化。入村后，群众们对我们工作组表现出了极大的欢迎，同时也对我们有着很高的期盼。在前期走访过程中让我感触最深和最不愿意听到和看到的是农民增收难度大、用水用电难以保障、村民业余文化单一、村小队的道路没有硬化等诸多问题需要有待于解决。我感受到做为"三民"活动工作组的一员，在为群众办实事过程中，肩负着重大责任。于是我们协调有关部门，使全村没有通自来水的农户全部通了自来水，听到他们说着"热和麦特",我感受到只有实实在在为民服务，办实事，才能拉近干群距离，真正密切党和人民群众的血肉联系。

三是感受宣传政策的必要性。走访入户，交心座谈，进行政策宣讲，答难解惑，是工作组的主要工作任务。据了解，许多群众通过电视、广播及乡政府传达等途径知道惠民政策，但对具体内容一知半解，有的只了解个别政策项目，不清楚自己应该享受哪些政策，造成因不理解政策、公开公示不透明对村委会干部产生一些误解等等。针对这些情况，我们在走访中力争现场答复，现场不能答复的承诺尽快答复，确实答复不了的向上级有关部门反映并反馈意见。通过走访，我感受到只有耐心细致地帮助群众理解惠民政策，才能增强群众致富信心和动力。

四是感受到基层干部辛勤的工作和强烈的责任感值得我们学习。住村工作增进了机关干部对基层干部的理解和支持，基层工作任务繁重，千头万绪，百姓的衣食住行样样都要操心，事事都要管理。很多干部天不亮就开始上班，深夜才能回家，基本没有周末，有的还要24小时值班，但他们没有任何怨言，表现出了很高的觉悟和很强的事业心、责任感，值得我学习。我们有信心和这样的基层干部一起，做好住村工作，完成六大任务。

住村工作才刚刚开始，这是一个新的课堂，也是一个大的舞台。作为第一批的住村干部，使我感到：只有亲身经历过，方能尝尽其中的酸甜苦辣，只有用心思考过，才能学会其中的真知灼见。

驻村访惠聚培训心得体会

随着当前乡村振兴战略的深入推进，越来越多的干部职工被派往农村开展驻村访惠聚工作。驻村访惠聚培训成为了他们必不可少的一步，通过培训，干部职工将能够更好地了解和融入农村的工作，从而推进乡村振兴。在这次驻村访惠聚培训中，我深感收获颇丰，以下是一些心得体会。

在培训的第一天，我们首先对驻村访惠聚工作进行了系统的介绍。通过培训，我认识到驻村访惠聚是乡村振兴战略的重要一环，它要求我们深入农村，倾听群众需求，帮助农民解决实际问题，推动农村经济发展和农民生活水平的提升。这份使命感让我感到责任重大，同时也激发了我投身到驻村访惠聚工作中的热情。

第二段：了解农村现状，增强服务意识。

在培训中，我们深入学习了农村的实际情况和问题。通过实地考察和专家讲解，我了解到农村面临的诸多困难和挑战，如产业结构单一、农产品销售难等。这使我深刻认识到作为驻村干部，我们必须树立强烈的服务意识，帮助农村解决实际问题，推动经济发展和社会进步。

第三段：学习技能，提高工作能力。

驻村访惠聚培训还对我们进行了各种实用技能的培训。比如，提供了农村土地利用规划、农产品加工技术等方面的专题讲座，我们可以从中学到很多实用的知识和技能。这些培训使我们的工作能力得到了极大提高，能够更好地为农村群众服务。

第四段：培养农村工作的实践能力。

在实际的驻村访惠聚工作中，我们不仅是理论知识的运用者，更需要有较强的实践能力。培训中，我们进行了农村调研实践、项目编制和农村社区管理等实践训练。通过这些实践，我们不仅学会了如何调查研究并解决实际问题，更锻炼了我们的组织能力和判断能力。

第五段：与农民交流，感受农村的温暖。

在驻村访惠聚期间，我与许多农民进行了深入的交流。他们真实的生活故事和对生活的期望使我深受触动。通过与农民的交流，我感受到了农村的温暖和亲切，也更加坚定了为农民服务的决心。

通过驻村访惠聚培训，我不仅了解到了驻村访惠聚工作的重要性和使命感，也学到了很多实用的知识和技能，并通过实践锻炼了自己的能力。当然，培训只是第一步，真正的驻村访惠聚工作还需要我们在实践中不断探索和提高自己。但我相信，通过培训的启发和收获，我将能够更好地为乡村振兴贡献自己的力量。

访惠聚个人工作心得

我非常荣幸能够作为工作组成员参加__市委组织部和博乐市委党校举办的第三批“访惠聚”工作组组长、副组长业务培训班。通过为期6天的培训学习，我更加明确了自己的角色定位，提高了认识，增长了知识，同时也认清了形势，看到了差距。此次培训，以讲经验和讲实务为主，更加贴近我们即将接触到的“访惠聚”工作，更有指导性、实用性和可操作性。由此可以看出博乐市委组织部的精心安排和各位授课老师的倾情付出。我谨在此对他们表示衷心的感谢。

六天的培训学习时间虽然很短暂，但收获确是“沉甸甸”的。课程上有介绍博乐市经济发展、反恐维稳、农村情况的，有给我们讲授精准扶贫、惠民政策、妇女工作、法律工作等各项实务的，有分享怎么和群众打交道、怎么做好农村劳动力转移工作、怎么打造一支永不走的工作队等工作经验的。让我们对全市的整体情况有所了解，对“访惠聚”工作有了更加深刻的认识，开拓了工作思路，分享了优秀经验，为我们能更快更好地投入“访惠聚”实际工作奠定了基础。

通过参加本次培训，我有以下几点体会：

一、明确了角色，提高了认识。

通过培训，我对“访惠聚”工作有了更加清醒的认识，体会到我们在基层要面对的是最普通的老百姓，要会用老百姓的语言和他们沟通交流，要对各项政策和办事流程有所了解，要能真正的帮助到他们，要有面对困难解决问题的勇气和信心，要掌握处理矛盾纠纷和难题的方法和艺术，要学会入乡随俗，要会用语言的艺术，要控制自己的情绪，要用平和的态度处理问题，要用一颗真心换来一份情谊。群众工作有许多困难，但是有了清晰的认识，做好了心理准备，一切都会尽快步入正轨。

二、增长了知识，汲取了经验。

通过老师的讲授，我初步学到了村队(社区)换届选举的流程、应当注意的事项、如何开展活动丰富居民生活等相关知识，对做好“去极端化”工作、更好的与群众打交道、做好劳动力转移工作、如何开展基层党建工作、住村应当注意什么等等，有了进一步的认识。老师们不但讲授知识和经验，还列举了大量在基层工作中的实例，使课堂更加生动、现象，使我们的理解更加深刻。

认清了形势，看到了差距。

通过本次培训学习，我们对目前博乐市整体经济发展情况、“十三五”我们有哪些任务、农村的情况、反恐维稳的形势等有了大体上的了解，同时也了解到目前各项工作还存在大量的短板和差距，这对于我们的工作都很有指导意义。

四、开拓了思路，增强了意识。

这次培训中，各位老师讲的非常细致，比如王会军书记讲的处理村文化室地皮及其矛盾纠纷的全部过程，崔博书记讲的村内安全防范以及村民上访实例的处理过程等，给我们开拓了思路，增长了见识，让我们在碰到类似问题时有了处理的方法和思路。张丽老师讲的和群众打交道的方法，小到怎么去打招呼，怎么去聊天，群众情绪激动时我们如何使用迂回战术等，都举出实例，让人深受启发，增强了我们处理矛盾纠纷以及困难问题的能力，提振了我们做好“访惠聚”工作的信心。

访惠聚工作心得体会_访惠聚工作个人体会

在走访的近三个月里，印象最深的有四次流泪的时候。一次是在退休职工沈统斌家，听他讲述老两口如何含辛茹苦拉扯四个孩子长大的故事，为了省钱，自家修建住房时，没有请人帮忙，从备料到盖房，全是夫妻俩自己干活。为供孩子们上大学，他们一家人一冬天只烧不到一吨煤，为了节约开支，他们就常到附近工地上拣废弃的煤渣，里面加上土，团成煤球，将就着烧一冬天。讲到大女儿考上了一个好学校，因家里没钱，就另选了一个不太理想但有助学金的学校上了四年大学时，他情不自禁地流泪了，那是一个父亲在内心深处对爱女的愧疚，对自己没能帮我女儿实现梦想的无助.我也禁不住流泪了，基于对一个勤奋好学的女孩没能即时实现理想的惋惜，对一个父亲内心的理解。普天之下的父母，为了孩子所承受的煎熬和辛劳之苦，是儿女们一生都难以报答的恩情。听完他的讲述，工作队员和沈统斌一家人的心贴切得更紧了。

在老伴刚刚出车祸去世的杨承财家，见到工作组人员来访，老人泪流满面哽咽着说不出话来，他拉着我们看他老伴的照片，讲述老伴出车祸去世的过程，带我们看两人每年都一起种的菜园，老人失去老伴才一个多月，还没有从痛苦中走出来，儿女们因为工作忙，不能时时陪他，而他每天就在大院子里独自回忆几十年两人相濡以沫的生活，为他们的相守、为他们的感情、也因为孤独，老人泪流不止。我们也忍不住流泪了，想着如何安慰这位孤独无助的老人，以后该多来看看老人。

站在袁宝安家的大门口，听着马上要出去打工的袁宝安妻子，向我们讲述自己现在要努力干活，挣钱还帐时，我们问还什么帐，她说，是给女儿看病借的帐，问及女儿的病情，她哭得很伤心，这让我们始料不及，赶紧拿出纸巾给她拭泪。原来，去年她们17岁的女儿，因患白血病医治无效去世了。我们默默听她述说，感受着这位深爱女儿的母亲破碎的心，看到她失望无助的样子，和她一同流泪，嘱咐她现在要照顾好自己的身体，不要太累太急了，回头我们也帮忙想想办法。后来，我们了解到，火箭农场去年已经号召社会各界向她女儿捐款，帮助治疗。我们所要做的，就是勤去她家，多安慰这位受伤的母亲，鼓励她坚强面对生活的沉重打击。

第四次流泪，是在贫困职工向心民家。他患有脑梗，记忆力严重下降，每天要服用大量治疗药品，年过五旬的他基本丧失了劳动能力，无法种地。妻子庄会芳和大女儿向小琴两人两耳失聪。儿子向毅去年离了婚，这些都加剧了这个家庭的困难，一家人的生活窘迫不堪。儿子向毅最近情绪不稳，常因观点不同引起言语冲撞与父亲产生了隔阂。

得知情况后，工作组一方面及时与连队和社区沟通，争取把向心民及妻子两人的低保在最短时间内办好。又为其送去米面油等生活用品，帮助向新民一家渡过难关;另一方面通过做思想工作，引导交流，加深了向兴民和儿子向毅之间的沟通，彼此有了更多理解和包容。向毅讲到他离婚时，为女儿着想，他忍痛同意孩子由女方抚养，他每月提供500元生活费。当两岁的女儿得知再也不能和父亲、奶奶、爷爷生活在一起时，在离家的前一天晚上，孩子哭了整整一夜，听到这儿，我们流泪了，为一个幼小心灵要承受如此的痛苦而心疼难过。离婚后的向毅经历着一个个不眠之夜，无法排遣对孩子无尽的思念。我们默默祈愿全天下的父母，不要让幼小的孩子承受如此的离别和痛苦。愿天下儿童都能在父母身边快乐成长。我们也将尽力帮助向毅尽快从过去的痛苦中走出来，找到新工作，撑起全家人的一片天。

走访近半年，我们每天走家串户，来往于居民区之间，听着各种述说，分享着每个家庭的幸福，倾听着每个家庭的烦恼，感受着个别家庭的不幸。这本身就是对我们的一种教育，在分享中更加珍惜生命的馈赠，在倾听中更加体谅百姓的疾苦，从而更坚定了我们沉下身子、察民情、解民忧、为民服务的决心。

访惠聚驻村培训心得体会

访惠聚驻村工作是党中央、国务院对实施精准扶贫、乡村振兴战略的重要举措，是党的“三到”服务活动的重要内容。为了提高访惠聚工作队员的服务能力和水平，各级领导部门组织了一系列的培训和学习活动。访惠聚驻村培训也是其中的一项重要内容。此次访惠聚驻村培训的目的是提高工作队员的专业素质，帮助他们更好地了解当地的文化和习俗，了解贫困户的实际情况，进一步加强基层工作队伍的组织协调性，提高脱贫攻坚的效率和成效。

此次培训课程主要涵盖了乡村振兴政策、贫困户帮扶、教育文化、卫生健康等领域。具体来说，包括乡村振兴战略、脱贫攻坚的政策和《扶贫工作‘十三五’规划纲要》，村级组织和农村治理体系、农村产业发展、家庭医生制度以及如何进行农村义务教育、村民文化体育等方面的宣传教育。

访惠聚驻村培训中，我深刻地感受到了基层干部和访惠聚工作队员的工作辛苦和艰苦，但他们和贫困户之间的互动却让我对他们的工作充满了敬意。同时，我也深刻地认识到访惠聚工作具有复杂性、长期性、系统性和协同性。在这些感受的基础上，我确信了只有通过切实加强干部队伍培训、加强信息技术的应用、加强组织协调，才能进一步提高脱贫攻坚和乡村振兴的效果。

随着全社会对扶贫工作的关注度增大，未来访惠聚驻村工作将会更加重视理论创新和实践创新，注重推动经济发展和社会体制改革，以跨越式发展的“助力扶贫”和“翻身做主”为目标，让贫困户早日脱贫致富。访惠聚驻村培训也将逐渐从原先简单的传授知识转向针对不同工作队员的特点和实际情况的培训方式，注重以往经验总结和实践探索，确保访惠聚工作队员能够在实践中不断总结、不断提高，为实现农村振兴和乡村发展作出积极贡献。

第五段：总结。

通过这次访惠聚驻村培训，我认为访惠聚工作队员与贫困户之间的互动是教育和帮扶的良性循环，只有在自身素质改善和日常工作落实的情况下，才能在农村振兴中做出实实在在的贡献。我也认为，现在访惠聚工作让更多有梦想的人接受更好的培训，这样才能在推动扶贫产业发展、脱贫攻坚和乡村振兴中实现更高效率、更好成效。我们期待未来访惠聚驻村培训更加系统化、更加具体化、更加实用化，同时也希望访惠聚工作团队的未来能够更加稳步、多元、可持续地推进。

访惠聚七项工作心得体会

访惠聚七项工作是为了落实脱贫攻坚战的重要组成部分，我认为这项工作的目的不仅是让我们关注贫困地区的基本民生问题，更是通过访问、帮扶、教育等方式为贫困人口提供更多的帮助和支持。在这项工作中，我深受启发和感动，因此我想分享我从工作中学到的积极心态和有效工作方法。

第二段：工作经验。

从我的角度来看，要想做好访惠聚七项工作，就要具备以下几个方面的素质：一是加强交流沟通，与各层级的职员进行沟通，了解最新的派遣信息，及时掌握目标群体的情况；二是坚持以人为本的原则，重视贫困群众的需求，积极与他们沟通交流，制定更加符合实际和具体需求的帮扶计划；三是提高自身的服务能力，丰富自己的知识储备，积极学习有关脱贫攻坚、扶贫政策、以及相关的社会学、心理学知识等。

第三段：心得收获。

在实践过程中，我正确处理与各个部门的关系，做到了密切合作，并通过与志愿者之间的紧密配合，使得访问任务得以圆满完成。同时，我也更加深刻地认识到团队精神和合作的重要性，可以提高工作效率，更好地服务贫困群众，使得“访惠聚”工作落实到了实处。

第四段：工作方法总结。

为了提高访惠聚七项工作的质量和效率，在实际工作中，我所使用的工作方法如下：一是坚持市场化思维，提高帮扶措施的针对性和实效性，采取灵活多样的措施，满足群众的不同需求；二是在工作中注重监测和评估，通过巡视检查和问卷调查等方式，不断优化工作方案，提高工作质量；三是发挥团队协作的优势，互相帮助，互相学习，共同提高工作效率。

第五段：结尾。

综上所述，访惠聚七项工作是一项关乎民生的重要任务，必须高度重视，本人深受其启发和感动，种种经验和体会也是在不断探索和实践中获得。仅有这些还不够，我会继续努力，不断学习，为脱贫攻坚事业做出自己的贡献。

访惠聚个人工作心得

本人从10月1日，因.....街道....社区“访惠聚”工作组一名成员退休，按照市人口计生委安排，住进了....社区，成了“访惠聚”工作组一名成员。

一、具体工作方面：

在这一个多月以来，我能够虚心学习新的专业知识和州、市领导各类讲话精神以及党的民族宗教政策、党的群众路线等内容，通过学习，切实把思想和认识统一到中央和自治区党委的决策部署上，转化为维护新疆社会稳定和长治久安的自觉行动。

积极配合同事之间的工作，努力适应日新月异的工作环境。同时为了提高工作效率，努力学习业务知识。认真服从社区工作制度，按时上下班，按时值班，爱岗敬业，配合社区做好工作。本人与工作组其他成员一起走访入户，初步掌握了工作程序，了解了社情民意，听取居民的真话、实话。通过走访座谈，对计生政策进行了宣讲，答难解惑。这样既能让我们和群众走的更近，又能增进民族感情，让群众觉得我们更亲。在这段时间，我负责上报简报、考勤等工作，把工作组的档案分门别类整理好。积极参加了工作组和社区职工一起每周进行的捡垃圾活动，按时参加每周三晚上的夜读，认真撰写了各类读书笔记13篇。

二、存在的问题和不足。

本人在这段时间内，虽然跟工作组其他成员开展了一些工作，取得了一定成绩，但与上级的要求还存在一定的差距。一是各类法律法规政策的学习力度不大。因本人住进社区的时间不长，学习的各类文件较多，学时时间比较短;二是入户走访掌握的情况不多，因入户的次数不多，一部分时间在办公室整理档案、上报简报等原因，不能保证全面的入户。针对以上存在的问题和不足，在今后的工作和生活中，更深入地学习党的各项方针政策以及各级领导重要讲话精神和“访惠聚”工作相关文件，认真向工作组其他同志学习，充分自己综合知识，更加深入群众中，进一步了解他们生产生活中的实践困难和问题，全力做好今后的“访民情聚民心惠民生”工作。

访惠聚工作心得体会

访惠聚活动是具有新疆特色的群众路线教育实践活动,是促进新疆科学发展、民族团结、宗教和谐、夯实基础、长治久安的重大治本之策。下面是本站带来的访惠聚工作的心得，希望可以帮到大家。

根据自治区党委、市油田党委深入下基层“访民情、惠民生、聚民意”活动安排和工作部署，从3月4日，我作为一名基层干部在我克拉玛依区天山路街道办事处两沟流管办驻点。下基层一周以来，下基层工作组在天山路街道社会管理综合治理工作中心同志的帮助下，开始熟悉两沟情况，根据工作实际将工作组成员分成二组，一组在大西沟参加工作、一组在西大沟参加工作，并按照网格化防控管理要求，将工作组9名同志细化到每个防控区域、配合街道工作人员和片警工作。

此次下基层活动给我提供了一次了解基层、向基层学习的机会。基层是个大课堂，需要学习的知识很多，需要掌握的政策也很多。经过一周的基层锻炼，使我对社区工作也有了进一步了解。从街道工作人员身上学到了一些东西，也发现一些自身存在的不足。通过几天来的驻点工作，我发现：一是两沟问题，遗留已久。两沟地区是城郊贫民区，属于待拆区域，这里居住条件极差，相当一部分房屋是木板房，漏雨透风;两沟地势低洼，居民区内道路歪歪扭扭、坑坑洼洼;居民用电主要靠偷接，大部门居民用水主要靠从周边商店购买或从周边居民家中接。二是两沟居民贫困人口多，大部分居民是少数民族居民，没有克拉玛依户口，没有稳定工作，从事装修、养殖、餐饮服务员或在二手车交易市场工作，成为了社会不稳定因素。三是两沟精神文明建设匮乏，缺乏群众性文体活动。

由于基层工作待遇较低、工作环境较差，街道工作人员的队伍建设很有困难，工作人员没在街道工作多久，就通过公开招录考试或者参加企业招聘，离开了街道，造成留不住人才的居民。两沟是一个三非治理重点区域，需要及时清查流动人员。3月6日，我们积极配合街道工作人员开展入户走访，认真核对信息，在派出所同志的帮助下，认真核对两沟居民身份信息，进行重新登记录入。

此次下基层活动为我们零距离接触社区干部、困难群众，转变工作作风搭建了平台。在今后的工作中，我要认真履行下基层干部的工作职责，认真学习社区工作方法，积累基层工作经验，在工作中切实转变工作作风，为服务基层群众和两沟维稳工作，贡献自己的微薄之力。

最近，自治区党委下发了《关于在党的群众路线教育实践活动中集中开展“访民情、惠民生、聚民心”活动的通知》，要求各级领导干部要带头深入基层，带头走村入户、蹲点调研，带头倾听群众呼声、听取整改意见，带头下访寻问题解难题，带头落实惠民项目、办好民生实事。

随着群众路线工作的不断深入，全国第二批教育实践活动已拉开序幕，克拉玛依也掀起了“走基层”的高潮。因为“走基层”活动的贯彻落实情况，影响着党的群众路线教育实践活动的成效，所以在“走基层”活动中，党员干部需要做好两个坚定。

坚定理想信念。群众在干部心里有多重，干部在群众心里就有多重。党员干部只有坚定理想信念，心中装着群众，把群众当成亲人，才能真正放下架子，“沉”下身子与群众同坐一条板凳，才能不打官腔、不说官话，把群众的冷暖放在心上，心为民所系，情为民所用，利为民所谋。“群众心里有杆秤”，党员干部要带着赤心、热心、诚心深入基层，深入群众，才能听到群众的实话，赢得群众的信任，夯实了党群干群基础，促进社会和谐稳定。

坚定务实作风。“走基层”重在察实情、出实招、办实事、求实效。因此党员干部们要摒弃官僚主义、形式主义，发扬实干精神，做到腿勤、手勤、脑勤，实实在在深入到群众家中看一看，群众院坝聊一聊，群众田间地头去查一查，及时了解群众的所需所想所盼。党员干部对群众的困难疾苦感同身受，方能诚心诚意为群众办实事，尽心竭力为群众解难事，赢得群众的拥护和支持，形成强大的干群合力。

“走基层”忌走马观花，欺上糊下做“虚功”。

“走基层”要真的走下去，切勿做样子走过场，为“下基层”而“下基层”。“走基层”不是跟群众聊一聊家长里短、送点慰问品和慰问金就了事。“群众的眼光是雪亮的，群众的心里跟明镜似的”，党员干部对群众亟待解决的问题和困难，只有做到“件件有着落，事事有回音”，走基层才能真正地“走”出常态，走出和谐，走出发展，广大群众方能成为支持我们的坚强后盾。

践行党的群众路线，党员干部要坚定理想信念，牢记党的宗旨，把人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，“走基层”活动才能硕果满枝。

自治区近年来最大规模的一次干部下基层活动，正如火如荼地进行中，疆各级机关将抽调20万名干部，开展为期3年的“访民情、惠民生、聚民心”活动。为此，克拉玛依市克拉玛依区也展开了这次活动。机关干部为什么要下基层?一个“下”字，形象地道出了“访民情、惠民生、聚民心”的主要形式。

“下基层”，不仅是培养干部群众观念，锤炼干部过硬作风，提升干事能力的有效途径，更是壮大基层工作力量，解决基层热点难点问题的有效举措，是一项利党利民的“双赢”之策。“访民情”是主要途径，“惠民生”是重要举措，“聚民心”才是根本目的。难题有哪些，该如何有效解决，需要党员干部们从基层找答案。

我们这次20xx多名领导干部参加了三天的培训后，把我分配到克拉玛依区天山街道风华大西沟，报道的第一天就参加天山街道组织的服装展示活动，第二天上午参加了学雷锋活动。我跟随社区领导下到基层群众进行走访，这次走访活动使我认识到了很多问题，心里更有很深的感触。

心实意为群众提供服务，这样才能收到群众的欢迎，才能促进各项工作，更好的开展，也只有在密切联系群众的过程中，才能实现发展与和谐的相互统一。只要我们真正带着感情深入下去，真正转变作风，及时帮助群众解决实际困难，就会赢得人民群众的支持和拥护，就会密切党同人民群众的血肉联系，就会巩固党的执政之基，使我们的国家更加，富强，社会更加和谐。

访惠聚心得体会_访惠聚个人工作总结

住村近半年来，我们与基层干部和农民群众共同工作、共同劳动，和他们结对子、交朋友，对基层工作和生活有了一定的了解，感受到了基层工作的不易与艰辛，感触颇多，与工作组的同志们分享。

能当好一个处长，不一定能当好一个村支书。目前区直机关中，50岁以下的干部大部分来自于学校和部队，他们有文化、素质较高，在机关中研究业务、开展调研、制订政策等能各司其职甚至独挡一面，但同时，他们对基层不了解，缺乏基层工作经历，更谈不上具备群众工作的经验和能力也是实事，成为他们工作能力这个木桶上的一个短板，进而影响到整个机关的行政能力的发挥。在这次下基层的"访惠聚"活动中，我们的干部在面对基层群众反映的千头万绪的工作时，他们并不一定能比本地的一个熟悉情况的村支书甚至村干部有更好解决问题的办法和思路，他们更没有基层干部所拥有的广泛的群众基础。相比机关工作，在基层，群众问题的解决，更加能提升干部服务群众的宗旨意识和办事能力，基层复杂事务的处理，也更加能锻炼干部的组织协调和应对能力，而这些能力的提升，也势必有助于我们干部的成长以及机关作风的改变，这也是我们组织人事部门一贯提倡的在基层培养干部的做法。因此，机关干部下基层这样的方式不能仅限于在"访惠聚"等的活动中，也不能仅限于对于重点培养对象的挂职锻炼中，应该将其常态化、普遍化、规则化，才能让我们机关干部在基层的熔炉里一批批百炼成钢，促进干部的能力提升和作风转变。

村支书不好当。村作为基层政权的最小单位，但对社会大局却有着举足轻重作用，那么一个好的村支书应该具备哪些条件?广泛的群众基础、一定的文化素质、丰富的基层工作经验、良好的政策领悟力和执行力，还有一颗与时俱进的脑袋等等。然而在经济、社会、教育、生产等都较为落后的南疆大地上，能够同时具备这些看似苛刻条件的干部有几个?何况是小小的一村支书呢?目前，我区的行政村普遍实行书记主任一肩挑的领导模式，村支书由群众换届选举而来，他们大多能够拥有较为广泛的群众基础和领导威信，但受本地社会发展的制约，自己本身只是个农民，普遍存在文化素质不高，宗旨意识、政策领悟力和执行力不强等问题，但在目前改革开放转型期的大形势下，他们必须面对上级各机关部门的多重政策及发展任务，群众日益多元突出的问题以及自己能力的局限、待遇得不到保障、工作和家庭生产无法兼顾的重重矛盾，让他们在自己工作岗位上往往力不从心。另一方面，一肩挑的村支书，在村里很多事关群众切身利益，如土地承包、低保政策的落实和村重大决策上面往往更加容易造成一人独断的现象，容易导致本来有限的农村资源浪费和对群众产生不良影响等问题的发生。因此，村支书确实不好当，解决这个问题，就要从行政村的干部设置、村支书的选用培养等方面认真考量，让村支书这个位子的责权和能力相适应。

基层战斗堡垒要有人有钱有砖有瓦。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。加强基层组织建设，关系到巩固党的执政基础，关系到全面建成小康社会的发展进程。然而这个战斗堡垒的建立不是简单的修房子、配班子，这个堡垒战斗力的完善也不是件一蹴而就的事情。目前，在组织部门的牵头下，通过上级援助一部分资金来建设村阵地的方法，在一定程度上解决了部分村的办公场所问题，硬件问题的缓解无法弥补软件方面的缺失，突出的问题是两委班子的配齐配强，村干部大多是农民出身，自身素质较低，工作积极性不高，方式方法单一、政策执行力不强等制约着这个堡垒作用的发挥。所以，这个堡垒建成了，还得要人，要强人。

南疆各地除了人才缺乏之外，由于自然、历史等条件的制约，村级集体经济普遍薄弱，是造成基层组织软弱涣散的重要原因之一。上级的救济到了村里，仅能做一些补充办公用品、慰问贫困人员之类的小事，甚至不少村集体还拖欠村干部工资数年发不下来。没钱办事让村干部在老百姓面前挺不起腰杆，树不起威信，号召力战斗力无从谈起，即使有发展集体经济的意识，也因为缺乏启动资金、无土地、无思路等种种困难而举步维艰。这就需要我们工作组发挥优势，结合当地实际，帮助他们理思路，支援他们发展经济，这里的帮助，并不是简单的给钱，更重要的是给办法给路子，让他们有自己的造血功能。今年，我们工作组与村班子成员积极协商，确定了用村集体土地发展苗圃种植的经济发展思路，主动帮助联系苗圃销售户，协调到价值2万余元的耐旱、耐碱、易成活的优质树苗4万多株，连夜运回，并就苗圃的种植、灌溉、定苗等关键技术进行了一些列的指导。目前，树苗长势喜人。如果年底销售情况理想，村集体将扩大规模，经过三到五年的推广，必将形成集体经济发展的有力产业。

"严重的问题是教育农民".社会经济发展的滞后以及环境的闭塞等原因，南疆不少地方存在村民生产生活方式守旧落后，生活上不思进取，重农轻商，宗教氛围浓厚，轻视教育等问题。国家及地方的各类惠民政策的落实，产生了农民过分依赖政府、缺乏自立自强等的不良社会效果，这些原有的认知和习惯以及新滋生的等靠要思想，严重阻碍了生产力的解放，制约了当地经济发展。解决这些问题，首要解决的就是农民思想认识的问题。然而，思想认识是长期历史、自然、宗教、习俗等因素共同作用而形成的，教育转化并非一朝一夕。这不但需要党和政府有关政策持久的正面引导，更加需要基层干部长期、大量、细致的宣传教育工作，引入涉及社会各个方面的现代文化因素和人文理念到群众的生产生活中，对他们产生潜移默化的影响，让他们接受现代先进文明的生产生活方式，自然也就对周围存在的错误认知、落后观念以及极端思想等负面的因素有了自己的免疫力。

这个过程急不得也缓不得，更不能忽略顽固思想及极端宗教等的抵制干预，需要全社会各部门阶层的通力合作，也需要少数民族内部有识之士的示范带动，是一项长期而艰难的工作。我们在"访惠聚"工作中，通过走访了解问题症结，通过大规模、多方面的宣传教育、带领村干部及种植大户观摩先进地区的农业生产、开展多种群众文化体育活动、引导宗教与社会主义社会相适应等教育手段，着力在生活观念、生产理念、民族团结、宗教管理等重要方面转化农村群众的思想认知，收到了不错的效果。

宣传教育并不是万能的。在基层群众中，到位的宣传教育可以解决不少因为认识不清、理解错误而造成的问题，但不能解决全部的群众问题。如在严厉打击暴力恐怖活动的这场你死我活的敌我斗争中，对少数顽固的敌对分子，传统的宣传教育效果是有限甚至毫无作用的，有时这样温和的方式甚至被当成了政府的软弱无能，让一些顽固分子有机可乘，势力做大，造成更加严重的后果。因此，在走访了解阶段，我们的干部对村民的了解应该是全面而清醒的，在以"四类管理法"为基础的登记管理中，将重点管控户及特殊群体做细化分类，了解他们成为重点人员的成因以及长期的现实表现情况，从而确定哪些群众是可以宣传教育争取转化的人员，哪些是思想顽固无法转化的人员，把有限的时间精力花费在前者身上，对后者采用上报打击的方式，把这类苗头性的问题消灭在起始阶段，杜绝其因长期无法转化而造成的资源浪费和维稳风险。目前，在维稳形势复杂的南疆农村地区，我们过分强调宣传教育，片面扩大宣传教育的作用，忽略其不足和存在的隐患。

访惠聚工作心得,工作心得体会范文

按照自治区党委、地委、县委的统一部署，遵从单位的安排，2014年3月3日我来到了依克苏乡荒地村开展“访民情惠民生聚民心”工作。时光飞逝，眨眼间已经过去近三个月了，在这三个月里，从走到的地方、访到的人，从听到的声音、看到的情景，对我心灵所起的震憾，将成为我一生宝贵的精神财富。通过看、问、访、谈，使我对农村现状有了一个更深的认识和了解，也使我的思想认识有了一个提升。现将活动开展情况总结如下：

一、只有在亲身体验中才能培养出对人民群众的真情实感。

在这三个月里，我们吃住在村里，一方面了解村里的基本情况，与村干部一起商讨村里的发展方向，与村民一起为改变村容村貌做贡献，另一方面走访入户，知民情，摸实情与村民一起唠家常、交朋友，听村民的真话、实话，甚至是牢骚话，骂娘话。三个月下来，对村里面的基本情况已经有了较为深入的了解，依克苏乡荒地村辖6个村民小组，总户数360户、1405人;村“两委”班子成员5名、工作组成员6名，村党员47名，团员63名、“三老”人员10名;村警务室1个，村警1人，协警2人，民兵6人;有清真寺5座,宗教人士5人;特殊群体3人，三种人、四种人1名，朝觐意向人员2名，朝觐返乡人员1名，女洗尸人员3名，两劳释放人员5人;出租房26间、流入人员5人，流出人员87人;总耕地面积4300亩，2013年农民人均纯收入10100元。经过近三个月的走访，已完成走访164户，对下一步的开展工作打下了基础。

在入走访中，我深深感觉到这里的民风纯朴，热情、善良、朴实，对党和政府怀有感恩之心，对工作组寄予希望。不少群众主动找工作组交流思想、反映情况。通过走访，我看到了、听到了许多平常在城市中看不到、听不到的所见所闻，我深切感受到农村全面走向幸福之路的曲折与艰辛，也让我更深切感受到只有这样亲身体验才能培养出对人民群众的真情实感，才能真正认识到为群众谋幸福的使命系于身，责任重于山。只有耐心细致地帮助群众理解惠民政策，才能增强群众致富信心和动力。

二、只有始终站在人民的立场为民谋利，才能得到真正的拥护。我们带去的不仅仅是感情，更多的是想为村民做点什么。我们深知仅仅靠自己所能给的帮助是有限的，对如何能从根本上解决群众的面临的问题，如何助他们尽早脱贫，我们也进行了深入的思考，也做了力所能及的。通过收集到的民情民意，不论什么问题，也不论大小，只要能立即现场解决的一定尽力当场解决，一时无法解决的，我们积极和上级组织联系，多方找资源，力争做到让群众满意。我们为他们谋划的，为他们做的，得到了村民们的认可，我们也切实感受到了村民们源于内心的热情和亲如一家的氛围，感受到了他们对工作组的欢迎和拥护。

三、只有从群众中来，到群众中去，才能真正拥有感恩心态和献身工作的热忱。

不入农村，不入农家，就不知道自己生活的幸福，这是我这次参加“三民”活动的一个切身感受。亲眼看到那家徒四壁、四面透风，衣着褴褛的贫困生活，对比这里的农民，我们还有什么不知足?还有什么理由不去恪尽职守，不去时刻关心人民疾苦、听取人民呼声，不去切实为人民群众办事、干实事，不去保持同人民群众的血肉联系呢?还能有什么抱怨?的确，只有回到群众、融入群众中去，才能真正体会到权为民所用、情为民所系、利为民所谋的真正含义，才能真正为推动科学发展，构建和谐社会贡献自己的智慧和力量。

“三民”活动的展开让我们和群众走得更近，群众也觉得我们更亲，它有利于广大干部深入基层一线，听取群众的呼声，了解百姓的诉求，解决群众的困难，密切党群干群关系，进一步树立党员干部亲民为民的良好形象，有力推动全县经济又好又快的发展。